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|  Trennungskultur erfordert Unternehmenskultur  |

Kultivierte Unternehmen entlassen Mitarbeiter entsprechend ihrer Trennungskultur.
Sie handeln somit nach festen Grundsätzen ethischer, moralischer und finanzieller Art.
Die Vorgehensweise des Arbeitgebers wird in solch einer Situation jedoch
von allen Mitarbeitern genau beobachtet - und vor allem nicht vergessen.
Wer nicht allzu viel Porzellan zerschlagen will, muss deshalb taktisch geschickt vorgehen.
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Fazit: Auch eine faire Trennung bedeutet Endstation !
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