head.gif

|  Personalberater benötigen Können  |

Gehobene und höhere Positionen werden häufig über Personalberater besetzt.
Ein Kontakt zu Personalberatern ist somit für eine weiterführende Karriere sinnvoll.
In einem Grundsatzurteil hat der Bundesgerichtshof unter BGH I ZR 221/01 entschieden,
dass Personalberater Mitarbeiter auch an ihrem Arbeitsplatz anrufen dürfen.
Dies darf allerdings nur in Form einer kurzen, persönlichen Kontaktaufnahme erfolgen.
Das Renommee einer Beratung hängt nicht von deren "Größe", sondern vom Können ab.
Auszug als PDF aus der Druckversion des Karrierehandbuches: Personalberater.
zurück  |  Inhalt  |  weiter
| K | A | R | R | I | E | R | E | handbuch