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|  Verhalten beim Anruf eines Personalberaters  |

Der Berater versucht zu eruieren, ob Sie der Geeignete für die Position sind.
Trifft dies zu, wird er Ihnen einen persönlichen Interviewtermin anbieten.
Treten Sie gegenüber dem Berater im telefonischen Erstinterview nicht naiv auf.
Hierzu gehört die Frage, "wie kommen Sie denn ausgerechnet auf mich" oder
auch der Versuch, das Unternehmen herauszubekommen, das hinter dem Auftrag steckt.
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Fazit: Reagieren Sie auf diesen Anruf offen, es könnte die Chance für Sie sein !
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